文章目录

1 本土中山红色文化教育开展意义

1.1 深挖本土红色资源，传承弘扬红色文化

1.2 擦亮红色文化名片，打造高职党建特色品牌

1.3 激活课程思政，推动高校思政工作高质量发展

2 红色文化教育问卷调查统计

2.1 兴趣度、重要度和影响度

2.2 获取渠道、学习频率与相关评价

2.3 本土红色文化的接触度

2.4 熟悉度与必要性

2.5 喜好形式的选择

3 高职红色文化教育的现状与归因

3.1 重要度与重视度存在较大反差

3.2 接触度和熟悉度偏离一般常态

3.3 现实学习途径与个人喜好学习形式相背离

4 本土红色文化融入高职党建工作的路径探索

4.1 本土红色文化+校园活动

4.2 本土红色文化+课程思政

4.3 本土红色文化+党团研学

4.4 本土红色文化+创业大赛

4.5 本土红色文化+教育基地

5 结语

文章摘要:将中山本土红色文化融入高职党建工作意义重大。对此,以中山火炬职业技术学院为对象开展红色文化教育现状调查及访谈。结果显示:高职院校红色文化宣教重要度与重视度存在较大反差、接触度和熟悉度偏离一般常态、现实学习途径与个人喜好形式相背离。针对上述问题,在分析其成因的基础上提出高职院校党建工作"本土红色文化+"的解决路径,以促进本土红色文化与校园活动、课程教学、党团研学、创业大赛、教育基地的有机融合。

文章关键词:

项目基金: